.

Ребячий лагерь «Новое поколение» приглашает на работу педагогов-организаторов на летние смены 2017 года. РЛ «Новое поколение» находится в 45 км. от города в сторону Усть-Качки, д. Дворцовая Слудка. Каждую смену в лагере отдыхает около 450 ребят (17 отрядов) в возрасте от 6 до 17 лет.

Сроки смен:

1 смена – 1-21 июня; 

3 смена – 17 июля-6 августа

2 смена – 24 июня-14 июля; 

4 смена – 9-29 августа

Заработная плата педагога-организатора – до 15 000 руб./21 рабочий день.

Существенные особенности работы в

"Новом поколении":

• Сотрудникам лагеря предоставляется трехразовое питание. Стоимость питания компенсируется балансодержателем лагеря. Фактически, для сотрудника лагеря оно бесплатное.
• Сотрудникам лагеря предоставляется неблагоустроенное временное служебное жилье для временного проживания, на условиях общежития.
• Рабочий день в лагере не нормированный. Рабочий день начинается в 9.00, заканчивается поздно.

При трудоустройстве Вам необходимо предоставить следующие документы:

· паспорт

· трудовая книжка

· страховое свидетельство государственного пенсионного страхования (СНИЛС)

· ИНН

· справка о наличии (отсутствии) судимости

· справка из наркологического диспансера

· справка из психоневрологического диспансера

· медицинская книжка (действующая)

· реквизиты для перечисления заработной платы 

ПРОСИМ ОБРАТИТЬ ВНИМАНИЕ!!!

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР ЗАКЛЮЧАЕТСЯ НЕ МЕНЕЕ ЧЕМ ЗА 5 ДНЕЙ ДО НАЧАЛА СМЕНЫ В ОФИСЕ НП «НОВОЕ ПОКОЛЕНИЕ».

НАШИ КОНТАКТЫ:

· г. Пермь, бульвар Гагарина, 44а, 3 этаж

· +7 (342) 282-60-00, 282-60-40, 282-60-42

· office@npcamp.ru

· www.novoepokolenie.com

· www.ikomandor.ru

· vk.com/npcamp

· vk.com/npcamp_school

· twitter.com/NovoePokolenie

· instagram.com/npperm

С должностными инструкциями для всех педагогов-организаторов Вы можете ознакомиться на сайте: www.ikomandor.ru

Самое сложное в работе лагеря – это подбор кадров. Требования к кадрам в лагере предполагают не только профессиональные навыки и компетенции, но и самое важное – доброе и отзывчивое отношение к детям.

Это требования, которые важны при приеме на работу в детский лагерь «Новое поколение». Прежде, чем устроиться к нам на работу, подумайте, а умеете ли вы общаться с детьми, так чтобы они чувствовали, что они находятся в хорошем месте и в хороших руках.

Итак, Вы чётко понимаете, Что вы хотите работать в лагере, где полно детей, и вы будете работать, потому что от их присутствия в лагере зависит наличие или отсутствие вашей вакансии. Если да, то вам необходимо:

1. Узнать о существующих вакансиях (по телефону +7 (342) 282-60-00, 282-60-40 или на сайте лагеря),
2. Ознакомиться с должностными обязанностями и правилами внутреннего трудового распорядка
3. Подойти в офис лагеря для заполнения анкеты или отправить анкету на электронную почту лагеря и собеседования,
4. Стать участником школы стажера (обращаем ваше внимание, что стажеры в лагере «НП» работают на отрядах, а не помощниками организаторов),
5. Пройти обучение в школе вожатых,
6. Получить направление на медицинскую комиссию и пройти ее

Для оформления трудовых отношений вам будут необходимы:

1. Личная медицинская книжка
2. Копии: - паспорт, - ИНН, - пенсионное страховое свидетельство
3. Справка об отсутствии судимости
4. Справки о состоянии на учете (из наркологического и психоневрологического диспансеров)
5. Заявление о приеме на работу (для несовершеннолетних необходимо разрешение родителей).

На основании заявления и предоставленных документов с Вами будет оформлен срочный трудовой договор (для педагогов – организаторов и помощников вожатых) или договор подряда ( для сотрудников столовой, хозяйственного и медицинского персонала).

Справку об отсутствии судимости можно заказать в ГУВД по Пермскому краю (второй подъезд, понедельник с 09 до 17.00, обед с 13.00 до 14.00). Готовность 1 месяц. Справки выдаются при наличии паспорта.

Справки о состоянии на учете заказываются самостоятельно.

Если вы предоставили пакет документов для трудоустройства в некоммерческое партнерство «Новое поколение» с вами заключается срочный трудовой договор или договор подряда на определенный срок и с определенным объемом обязанностей.

При заезде в лагерь вам необходимо ознакомиться повторно и расписаться:

• в стандартных приказах по лагерю,
• ознакомиться с должностной инструкцией, (повторно, под роспись и условиями оплаты труда;
• ознакомиться с правилами внутреннего трудового распорядка,
• пройти инструктаж по охране труда, технике безопасности и производственной санитарии,
• пройти инструктаж по пожарной безопасности,
• получить разъяснения по сохранению сведений, составляющих коммерческую или служебную тайну, ответственность за ее разглашение,
• ознакомиться с Положением о служебной или коммерческой тайне некоммерческого партнерства «Новое поколение»,
• ознакомиться с Положением о стимулирующих выплатах и доплатах педагогического персонала,
• приступить к выполнению должностных обязанностей, согласно графика и режима работы.

Существенные особенности работы в "Новом поколении" :

• Сотрудникам лагеря предоставляется трехразовое питание. Стоимость питания компенсируется балансодержателем лагеря. Фактически для сотрудника лагеря оно бесплатное.
• Сотрудникам лагеря предоставляется неблагоустроенное временное служебное жилье для временного проживания на условиях общежития,
• Рабочий день в лагере не нормированный.
• Вам придется работать во временном коллективе, а у каждого коллектива есть кроме прописных правил и свои неписанные правила приличия.
• Вам придется работать во временном коллективе, а у каждого коллектива есть кроме прописных правил и свои неписанные правила приличия.
• Прежде, чем приступить к работе, уточните, как ваш труд будет оплачен.
• Чтобы ваши ожидания соответствовали действительности.