Фонд поддержки детской инициативы

Для начала немного информации о том, что скрывается по этим названием. Фонд поддержки – ФПДИ, если говорит коротко и как принято у нас. Это объединение активных, небезразличных ребят, которым интересно, что-то пробовать, создавать, творить. Благодаря их работе в течение смены проходит ряд интересных мероприятий - идею, организацию и проведение которых они полностью берут на себя. Помимо своей деятельности в лагере, ребята активно работают в городе. Именно об их работе, их проектах и предстоящих делах мы и будем рассказывать в этой рубрике.

Возможно, кто-то из Вас заинтересуется нашей деятельностью и присоединиться к Фонду - мы всегда рады новым людям, идеям и просто хорошим знакомствам. Итак, о Фонде во всех подробностях.

Сегодня расскажем Вам об одном из самых популярных проектах (в рамках деятельности ФПДИ) – школе Стажеров. Точней расскажем даже не о самой школе, а о тех самых стажерах. Персонаж в нашем лагере, если совсем откровенно, очень популярный, необыкновенно интересный и в чем-то даже таинственный.

Все, кто когда-либо отдыхал в «Новом поколении» не раз слышали такое магическое и очень притягательное слово «стажер». Мы видим их каждый день на всех крупных мероприятиях: они проводят игры, выступают на сцене, заряжают радостью и позитивом на целый день. Организаторы представляют их, как самых талантливых и энергичных ребят, которые любят лагерь и хотят быть не просто детьми, а даже сотрудниками. Звучит заманчиво, правда?

Очень часто ребята задают вопрос: «Как стать стажером?». Однако не все знают, и далеко не все желают знать, чем на самом деле занимаются стажеры.

Во-первых, стажеры приезжают в лагерь НЕ отдыхать и развлекаться, а работать, и выполняют они функцию, так сказать, творческого разнорабочего. От подъема до отбоя, не щадя себя они трудятся на младших отрядов - функционал тут весьма и весьма разнообразен. Стажер на отряде и косоплет (даже если он мальчик), и сказкорассказыватель, и «на спинеменя-меня-меняпокатайка», и игровыдумывальщик-проводист, и режиссер, и танцор, и художник…и таких «И» очень много. Но наступает тот миг, когда отряд умыт, по кроватям разложен и практически усыплен. Тут-то и начинается самое интересное – во-вторых.

Во-вторых, после отбоя у стажеров вся работа только начинается. На протяжении всего дня стажеры задействованы во всех мероприятиях: игры по станциям, конкурсные программы, выступления на сцене. Как вы понимаете именно в этой период (послеотбойный) происходит основная подготовка мероприятий, то есть подготовка реквизита, декораций, а также невероятные (по мнению некоторых – бесконечные) репетиции, которые заканчиваются примерно через час после того момента, когда вам кажется, что сил ни на что уже нет.

В-третьих, с вами никто не будет «сюсюкаться»: относятся к вам ни как к ребенку, а как к рабочему, то есть могут высказать все, что думают, нагрузить новым пластом работы и подгонять, в ожидании результата. Если у вас плохое самочувствие, за вас никто работу не сделает. Слова «не хочу», «не могу», «не буду» вообще никогда не употребляются стажерами.

Быть стажером сложно, нередко очень утомительно и монотонно. Часто хочется остановиться, собрать вещи и уехать. Выживают здесь самые упорные, терпеливые ребята с высокой работоспособностью. Стажерство – это большой шаг во взрослую жизнь и требует серьезного отношения. Ты можешь приехать на школу стажеров, можешь даже пройти все экзамены и собеседование и получить место на смене, но прежде подумай, как следует, сможешь ли ты действительно стать тем человеком, на которого всегда можно рассчитывать, который сможет…

И в финале нашего, немного пугающего, рассказа хочется назвать ребят, кто уже был стажером, назвать людей, которые смогли. Среди них вы найдете немало знакомых имен.

Анна Цупко-Ситникова, Полина Апрелева, Алексей Долгов, Андрей Каплан, Григорий Токарев, Гриша Баранов, Саша Борисенко, Александр Махнев, Паша Епифанов, Катерина Бердникова, Ирина Некрасова, Аня Москвина, Оля Власова, Маша Рыжова, Дарья Тетерина, Настя Беляева, Яна Шерстобитова.

Спасибо Вам ребята. За развитие школы стажеров, за отличную работу на сменах, за пример, который Вы подаете новому поколению.

Фонд поддержки детской инициативы - новый этап в развитии школы стажеров лагеря.

Школа стажеров детского загородного оздоровительно-образовательного лагеря круглогодичного действия «Ребячий лагерь «Новое поколение»

многолетняя традиция Нового поколения.

Из истории:

Стажеры в лагере появились спонтанно. Ребята, которые уже были в «Новом Поколении» приезжали в гости во время смены и часто оставались до ее конца, в качестве помощников командоров на отрядах или организаторов смены.

С каждым годом желающих становилось больше, больше появилось обязанностей и требований к юным помощникам. Мы пришли к выводу, что ребят стоит готовить заранее и собирать до смены.

Первые выезды будущих стажеров не были систематическими. Чаще всего за месяц-полтора до смены, стажеры обучались основам игровых упражнений, получали инструкции о том, что их ждет в течение смены, и происходило распределение по сменам.

Спустя несколько лет появилась система выездов – раз в месяц с сентября по май. Кроме основ игротехники ребята получают теоретические знания, самостоятельно готовят методические папки для работы на смене, продумывают отрядные и общелагерные дела.

Осенью 2016 года школа прошла реконструкцию, была переименована в фонд поддержки детской инициативы, расширились задачи стажерской группы. После подведения итогов работы в течение года, были пересмотрены основные приоритеты и задачи ФПДИ.

Как будет формироваться команда стажеров

на летний сезон 2018 года?

На летний сезон 2018 года формируется команда из 24 человек. На каждую смену едут 6-ть стажеров: 1 радист, 1 стажер дневного лагеря и 4-ре стажера на младшие отряды.

В течение всего года оценивается работа каждого участника. К финальному выезду в апреле составляется рейтинговая таблица, в которую заносятся индивидуальные баллы каждого. Отдельно оценивается работа в каждом из трех блоков, затем баллы суммируются.

На итоговом выезде в апреле проходит индивидуальное собеседование с администрацией лагеря. По итогам которого свои баллы в рейтинговую таблицу добавляют представители администрации.

В течение всего года участниками школы собирается методическая папка. На итоговом выезде проходит защита методических папок, результаты которой заносятся в общую таблицу.

24 человека, стоящие первыми по рейтингу, войдут в состав стажерской команды летнего сезона.











  

У вас остались вопросы?
Вы можете позвонить по номеру:+7(342)282-60-00
или написать через форму ниже